急変する世界下のエンプロイアビリティ
豊富な事例から導くキャリア形成のヒント
| 著者名 | 井上 泰日子 著 |
|---|---|
| 発行元 | 丸善プラネット |
| 発行年月日 | 2018年04月 |
| 判型 | A5 210×148 |
| ページ数 | 228ページ |
| ISBN | 978-4-86345-371-5 |
| Cコード | 3033 |
内容紹介
“境界のないキャリアの時代”と言われる現代。労働者のキャリア環境は、単一の企業のもとで境界のある『直線型キャリアの時代』から、境界を超えて他の組織に移る可能性の高い『複線長期型キャリアの時代』に移行しつつある。企業は競争優位を獲得するため、経営の柔軟性を高める戦略を実施。それは、従来型の終身雇用制、年功序列などとは大きく乖離したものであり、労働者にはエンプロイアビリティ（雇用される能力）が求められる。本書では、筆者の経験、見聞、暗黙知などを踏まえつつ、様々なキャリア理論を紹介。若者の人生がより充実したものになるためのヒントを提供する。
目次
序章／第1 章 社会経済・産業的環境の変化／第2 章 社会が求める能力／第3 章 重要な資質／第4 章 エンプロイアビリティ向上の戦略と戦術／第5 章 進化モデルと面接についての考察／第6 章 学生の個別ケース研究
